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Harcèlement sexuel, l’utilité d’un référent

16/05/2019

Depuis le 1er janvier 2019, toutes les entreprises ont l’obligation de nommer au sein de leur comité social et économique un référent harcèlement sexuel. Quel est le rôle exact de ce référent? Son périmètre d’attribution ? Ses pouvoirs ? N’est-il pas simplement le fruit d’un effet de mode ou, au contraire, est-il une vraie bonne réponse à un problème de société ? Les réponses de Joseph Thouvenel, vice-pdt de la CFTC, et de Jean-Eudes Tesson, chef d’entreprise et membre des EDC.

Le Travail dans tous les sens

La vie concrète des entreprises et des salariés est débattue à la lumière de la pensée sociale de l’Église par Joseph Thouvenel, vice‑président de la Confédération française des travailleurs chrétiens, et Jean‑Eudes Tesson, chef d’entreprise. Animé par Priscilia de Selve.

Tous les jeudis à 19h35 sur notre antenne.

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