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Un salaire proportionné à mes besoins ?

20/12/2018

Le niveau de salaire en entreprise répond à des paramètres complexes, certains objectifs : niveau d’étude, de responsabilité, secteur en tension... D’autres subjectifs. Pourrait-on dès lors imaginer fixer un salaire qui corresponde aux besoins réels du salarié ? Et si oui, comment définir ces besoins réels ? Les réponses de Joseph Thouvenel, vice-pdt de la CFTC, et de Jean-Eudes Tesson, chef d’entreprise et membre des EDC.

Le Travail dans tous les sens

La vie concrète des entreprises et des salariés est débattue à la lumière de la pensée sociale de l’Église par Joseph Thouvenel, vice‑président de la Confédération française des travailleurs chrétiens, et Jean‑Eudes Tesson, chef d’entreprise. Animé par Priscilia de Selve.

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